A siker kulcsa a nemzetközi önkéntesség vonatkozásában is az, hogy a választott önkéntes tevékenység összhangban legyen az önkéntes készségével, érdeklődésével, és a tevékenységre fordítható idővel. Míg a szervezetek tekintetében kiemelt fontosságú az önkéntesek fogadására való felkészültség, átgondolt mentorálásra való képesség.
Az önkéntes tevékenység értékes tapasztalatok forrása és életre szóló élmény lehet, de mivel a lehetőségek széles tárháza áll rendelkezésre, fontos, hogy a leendő önkéntes körültekintően, megfelelő szempontok szerint válasszon a kínálatból. Az önkéntességből nem csak maga az önkéntes, hanem a fogadó is egyaránt profitálhat a kölcsönös tanulási folyamat, fogadást lehetővé tevő folyamatok átgondolása révén. Az, hogy az önkéntes tevékenység során milyen élményeket szerez valaki, egész életre meghatározhatja az önkéntességről alkotott véleményt. Ezért fontos tisztázni:
|
… önkéntesként: |
… fogadószervezetként: |
|
Mik a céljaim és az elvárásaim? |
Felkészült vagyok-e az önkéntes fogadásra? |
|
Mennyi időt tudok fordítani önkéntes tevékenységre? |
Mi az önkéntes helye és értéke szerveztemben? |
|
Milyen jellegű feladatokat szeretnék végezni? |
Mit adhatok és kaphatok az önkéntestől? |
|
Milyen készségeim vannak? |
Felkészült vagyok-e eléggé a tanulási folyamat támogatására? |
Az önkéntesség fontos szerepet játszik Európában, de a helyzetkép országonként különbözik. Egyes országokban régre nyúló hagyománya van az önkéntességnek, míg máshol még gyerekcipőben jár vagy gyakorlatilag nem is létezik ez a fajta tevékenység. Az Eurobarometer felmérések szerint az utóbbi tíz évben mindent egybevéve nőtt az aktív önkéntesek és önkéntes szervezetek száma az Európai Unióban. Az Európai Bizottság 2011-et az önkéntesség európai évének nyilvánította, elismerve ezzel az önkéntes tevékenységekben részt vevő mintegy 100 millió európai polgár erőfeszítéseit valamint, hogy megkönnyítse az önkéntes munkavállalást, és Európa-szerte javítsa annak minőségi feltételeit. A Bizottság ezenfelül azon munkálkodik, hogy előmozdítsa és népszerűsítse az önkéntességet a fiatalok körében, kiváltképp a más országokban történő önkéntes munkavállalást. Az európai önkéntes szolgálat (EVS) a legismertebb program, melynek keretében az európai fiatalok önkéntes munkát tudnak vállalni külföldön.
Az EVS egy 2 héttől 12 hónapig terjedő külföldi önkéntes munkalehetőség 17-30 év közöttiek számára a non-profit szférában, elsősorban az Uniós országok valamelyikében, melyet az Európai Unió támogat. A program célja elősegíteni a fiatalok informális tanulását, és segíteni a helyi közösségeket. Szintén cél, hogy gyümölcsöző kapcsolat épüljön ki a különböző országok között. A programban való részvételhez szükség van egy küldő, egy fogadó szervezetre, és egy önkéntesre. A pályázat a szervezetek számára akkreditációhoz kötött, melyet követően évente három alkalommal (március 17., április 30., október. 1.) nyújthatnak be pályázatot a Nemzeti Irodákhoz.
Jó magam Martinique szigetén - Franciaország tengerentúli területe a Karib térségben - lehettem részese ennek a kivételes programnak. Sokat tanulva magamról, más kultúrákról, a civil életről és az önkéntességről egyaránt, melyet jelen munkám során is kifejezetten hasznosnak bizonyulnak. A programmal kapcsolatos további információkért bátran keressenek az evs@talentumonkentes.hu címen.
Összeállította: Laurinyecz Regina